2月1日,园区党工委书记、管委会主任张仲平主持召开座谈会,听取组织人事、公共服务及安全维稳等领域工作汇报。园区党工委委员、管委会副主任王其劳及相关部门负责人参加会议。
会上,党群工作部、安全生产监督管理局、人力资源和社会保障局、公用事业服务中心、公安分局、市场监督管理分局及燃气、水务、生态、城建四家国有企业负责人先后汇报各自领域基本情况,及2020年重点工作完成情况和2021年重点工作思路。
听取汇报后,张仲平指出,党群部门作为抓党建的牵头部门,要切实围绕党工委、管委会的中心大局,加强意识形态和学习教育培训工作,不断创新选人用人机制;要做到虚功实做,将习近平总书记系列重要讲话、理论与具体业务工作相结合,把学习成果转化为推动园区发展的实际成效。人社部门要进一步完善体制机制,加强国有企业管理,畅通选人用人渠道。
张仲平强调,园区上下要深刻认识安全生产和信访维稳工作的重要性,加强安全生产、信访维稳和业务工作同布局的意识,进一步压实工作责任、加强日常监管,持续保持园区安全生产“零”事故,不断提升信访维稳能力。
张仲平指出,良好的城市环境是园区经济持续发展的基础保障,公用事业服务中心要结合园区实际情况,研究碳汇林工作相关精神,加大园区园林绿化力度,探索智慧园区建设,着力打造舒适、宜居人居环境。市场监督管理分局要加大监管力度,打造放心示范品牌,建立真正公平有序优质的市场环境。燃气、水务、生态、城建四家国有企业,要在建机制、抓关键、拓市场上下功夫,着力保障民生服务、强化产业发展、构建核心竞争力,切实做到经济和社会效益同步提升,为推动园区高质量发展贡献力量。